公司去年 10 月才开始运作,当时来就想着反正才参加工作,条件苦点就当锻炼下吧。刚工作那天是周 5,周六直接睡到 10 点,HR 打电话来说怎么没来上班。那时我才知道公司是单休!也不知道是面试时只是“单休”两个字带过而已还是根本没有提,我也不记得是不是自己忘了。总之那是第一次感觉心酸...
公司刚开始不配笔记本,让我前期用自己的,也没有补助什么的。我就用我 11 年学校团购的 sony vpecg 200c 电脑带着虚拟机来开发,稍微点错一下就要等 20-60 秒的响应时间。就这样用了 1 个半月的时间。 没有人言传身教的指导,老大在另外一个地方,他忙的话我遇到的问题只有自己解决,或者等他回复,或者弄其他的,等他晚上空了回复后晚上我再改改。
最开始每天上下班光是路上都得耽误总共 4 小时,公司在一个仓库里,总监让我了解业务流程,在那边待了一个月。来了另一位做 ruby 的,我以为他第二天就可以来工作了,人事都开始跟他介绍业务什么的了。但 HR 说他可能觉得地方远,环境不好,待遇不好,以及不安静等原因最后没有来。然后就那一周,人事单独找我说毕业后就待这边吧,跟你的总监谈了他说你试用期结束后工资还会涨一些,毕业后大概会达到 5-6 左右。(之前说的是试用 2.8k,试用结束后购买社保,但个人要承担 300-400 左右)
我不知道是因为另一个做 ruby 的来了又不干了的原因,还是本来就决定给我讲这个安排。但我觉得应该是前者。
而我坚持了接近 2 个月,直到公司招到了一个前端,才搬到公司一位大股东的公司的办公地点,才有个稍微舒适点的工作环境。然后买了一台 3000 多的华硕笔记本(键盘还接触不良,自己跑到维修点去换的键盘模块)
在别人公司办公,每天 10 块的餐补,一个月工作 26 天,餐补只发了 14 天的。当时想着算了,就回过仓库吃了最多 4 次饭,少几十块懒得去理论了。但之后因为赶进度,我跟前端每天加班到 10 点坐最后一班地铁回家。晚上加班没有餐补,没有加班费,没有调休。那个月可能人事看到我们打卡记录太晚,让我们调休了一天,但总监和老大都一样没在本地,不知道我们调休,出了需求一样得做。所以在这调休基本就是在家办公而已,我们不做,没有人做,老大只会在关键问题、服务器级别的问题才会处理下。
这到春节了,除了祝福也没其他什么福利,晚上加班到傍晚没有餐补没有加班费,自掏腰包填肚子,每周单休,笔记本不好,- 感觉到了春节我跟那位前端就像两条寄养在别人家的狗一样,看着别人领大包小包的福利,自己什么都没。
唯一能稍微让我感到好的是,我们在别人公司办公自然没人管我们,做完事玩玩游戏啥的也没关系,就是稍微自由一些。 因为也就 3 个月时间要回去毕业答辩,不是很想在这期间重新折腾找新工作,所以我想问问大家,我想拿到毕业证就跟总监谈条件,哪些福利或者条件是合理且应该有的。
临近过节真的感觉挺心酸的。