不好意思，我又来发一下招聘贴。
官方的说明大家直接看这个帖子就行了：http://v2ex.com/t/192966，包括招聘的岗位、薪酬范围以及如何投递简历。
基于曾经的找人经验，我们在最近写了一篇文档，在小伙伴加入前会发给他，告诉他我们团队的使命和目标，以便帮助他做出更好的决策，我想干脆就贴在帖子里面吧。
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普鲁斯特是个法国作家。彻底的失败者，情事不断还是个同性恋。花 20 年写了一本没几个人看的小说。但他也许是莎士比亚之后最伟大的作家。晚年回首人生，他发现那些难熬的日子才是一生中最好的时光，因为那些日子造就了他。而快活的日子全是浪费时间，没有任何收获。你想一觉醒来就到 18 岁，觉得这样可以跳过高中时期的痛苦。但高中是你一生中最重要的苦难时光，你不可能经历比这更好的苦难了 - 《阳光小美女》
欢迎你加入彩程设计，一支永远在路上的团队。这份文档会让你更好的理解这个团队的价值观，以及我们做事情的方式。如果你理解并且认同这些文字里传递的意义，那么你会在这个团队里获得无穷的财富，否则，我们可能还没有缘分。
1. 我们的使命
截至我写下这篇文档的今天，彩程在互联网上几乎人尽皆知的产品 Tower 距离 2012 年 12 月正式发布已经过去两年半，Tower 带给我们一共「敏感信息」块人民币的收入，而目前我们这个不到 20 人的团队一个月的开销是「敏感信息」万人民币左右。
从 2012 年开始，中国企业市场进入活跃期，在 Tower 推出前后，我们周围出现了「直接写出来不太好哇 :D」，而这些 SaaS 企业软件，都消耗着风险投资人的钱，无一例外的离盈利差距甚远。
而在另一块大陆美国，一个叫做 Slack 的团队协作工具，在发布一年后，携 50 万日活跃用户，将以 25 亿美金的估值，获得 B 轮融资，在此之前，2014 年 11 月，他们刚刚融资 1.2 亿美金。Slack 只是美国众多企业软件中的新宠儿，按照这个家伙的说法，在美国，这是一个 3 万亿美金的市场。
在 2012 年成都市五洲花园的民宅里，我们这群创业的同伴达成了一致，美国的昨天，就是中国的明天，我们的抱负与自负驱使我们放弃一个「普通人的生活」选择了创业，因此我们期待成为一个拓荒者，期待在中国的明天掘到企业市场的黄金，满足我们的人生抱负，这就是我们的使命。
我们希望你在加入的时候，相信这个使命，这是我们能熬过创业痛苦时光的唯一原因。
2. 如何达成我们的使命
无论你是工程师、产品经理、设计师、销售还是客服，人，永远都是达成团队使命的根本。在任何时候，我们希望我们的伙伴能够做到以下两点：
2.1 超出预期
我们无论是在写一行代码，还是在做一次设计，或者是在回复客户的一封邮件，我们都要首先问自己一个问题，我们如何超出「用户」的预期？
也许你正在用代码开发一个功能，你的产品经理告诉你这个功能对用户的价值是什么，你要确保你已经非常了解了产品经理的这个需求的价值，当你甚至能够提出更有价值的建议的时候，你就超出了产品经理的预期；接着你可能会收到一份来自设计师的视觉设计稿，你要确保你仔细思考了这份设计图里的每一个信息元素，以及这些信息元素是否满足需求，如果你发现这个交互设计可以有更好的实现方式，并且主动联系视觉设计师，跟他商量是否可以更进一步的设计提升的时候，你就超出了视觉设计师的预期；当你的视觉设计师根据你的建议做出了一版更好、难度更高的设计之后，你用同样迅速的时间，以非常高的质量把成果送达客户面前，你就超出了客户的预期。
也许你正在回复一封客户邮件，客户在抱怨一个功能上的问题，你要确保你自己非常明白客户的这个问题究竟是什么，在必要的情况下，想方设法的和用户取得直接的联系，告诉他我们非常抱歉，获取到他的系统的详细情况，浏览器的版本，手机的型号，并且把详细的问题重现步骤反馈给工程师，当你甚至能够用录屏的方式把问题重现给工程师的时候，你就超出了工程师的预期；接着你应该关注这条任务的进展，当工程师完成了这个问题的修复，你第一时间主动联系客户告诉他这个消息，你就超出了客户的预期；在一个月结束的时候，如果你能整理出一份客户抱怨最多的问题的列表，把它交给产品经理，你就超出了产品经理的预期。
超出预期，其实是不断对自我的突破，就算你的创业之旅最终以失败告终，但你会在这个过程中，成为那个你真正想成为的自己。
2.2 少说，多做
我们需要反对的声音，我们需要灵光乍现的好点子，创业团队一片和谐或者寂静不语都不是好现象，甚至按照这个家伙的观点，在一个创业公司，我们永远都是相爱相杀的。但是除了提出无穷无尽的「好点子」或者「我不满意」之外，我们更需要的是解决方案，如果你只有观点，没有行为，那么你应该把话先放在肚子里，我们非常讨厌只说不做的家伙。开玩笑和讲段子例外。
具体点来讲，我们希望在每日动态里能够看到你非常高效的推动分配给你的任务：
我们希望你每天结束的时候，身上不背债务：
但是，也别把债务堆积太多到以后。这是一个满负荷的成员的最佳状态：
另外，我们希望你随时保持在线，Tower、微信、手机、邮件、Telegram、Zoom，我们使用这些沟通工具来消弭团队成员之间的距离和时差，让我们随时保持联系，5 分钟内就能够找到你。
3. 其它参考
顺着下面这些链接，你可以找到日常工作时候的一些参考或准则，这些文档会持续补充完善，请多多回顾：
「加入以后就能看到...」
