Feedmob 是一家创建于美国、快速成长中的移动互联网广告服务商，通过精准地投放广告，帮助移动端应用快速获得有效用户，目前团队成员分布在美国、苏州、武汉、长沙、义乌、南京、黄山、山东，青岛，北京等城市，已由初建的 3 人团队扩充到现在的接近 20 人。随着接下来业务量的进一步增加，我们又需要招聘新的小伙伴了。

项目情况：

我们的系统是广告生命周期中的中间层，主要是处理上下游的数据，根据获得的数据，进行策略的优化、调整，提高广告的转化率 系统整体架构在 AWS 之上，包括负载均衡，ES，数据库，主机，lambda, 以及针对大数据处理的 redshift, kafka 等

应用主要分为：外部 API，用于处理上下游的广告点击、转化数据的处理和存储 内部 API，保证各个子系统间的通信，权限控制等 数据统计分析系统：包括 Fraud 分析，实时数据分析，Pacing 分析，Billing 分析，KPI 的监控，消息系统，和数据汇总统计等子系统 队列管理：基于 sidekiq，管理所有的请求记录，数据分析，报表的生成，email 的转发等

当前状况：

现在由于业务越来越复杂，我们对原有的系统进行了拆分，各个子系统的维护工作逐渐加大。同时，随着数据量的进一步增大，我们在数据的存储、分析上也暴露出了初期设计上的不足，有很多重构的工作需要完成。而且，我们在服务器和数据库的维护和优化的工作上的投入也越来越大，还有很多新的方向我们也需要投入人员进行尝试，比如 Lambda，Kafka 等。因此，我们这次需要招聘以下职位：

开发工程师 (1 人)

主要工作内容包括：

完善数据分析平台，数据监控，子系统构建，优化和完善现有的数据库架构，数据库权限的分配和管理工作，制定、完善数据库运维流程、文档；数据监控，子系统构建，外部 API 搭建等。

要求：

ROR 工作经验优先 一年以上 PostgreSQL / MySQL 数据库管理和维护经验 精通 PostgreSQL 熟悉 AWS 熟悉 Shell, Python 或 Ruby 脚本语言 良好的英文阅读能力 有过大数据处理和数据库管理相关经验的优先

工资及福利待遇：

按月结算，社保补贴，季度福利，国外旅行，团建活动等。薪酬：10K ~ 16K 简历请投：[email protected]