大多数程序员都是自己研究技术,有没有小型公司有内部的技术分享或者培训机制的?可以希望分享下这方面的经验吗?
如果大家平时聊得来,就很愿意在群里分享自己发现的文章,博客,也愿意做分享。我现在团队就蛮好,已经答应大家说说 redis 了,只是忙的没时间。人越少越好交流。
如果大家平时交流就不积极,也没谁愿意去找事做了,各守本分。
可以通过奖励让技术大牛去积极分享和培训。要不一两次后人家会直接拒绝的。
此题适合邀请 @leondu 来分享。
关键得有闲时间,一个萝卜一个坑,谁也帮不了谁怎么搞?