zhxychris (bittopaz)

[上海] Booking.com 招聘软件开发经理 2 名，后端开发工程师 8+ 名

zhxychris — Sun, 18 Aug 2024 23:40:55 +0800

Booking.com 于 1996 年成立于阿姆斯特丹，当年的荷兰小型初创企业现已发展成为全球规模最大的旅游电子商务公司之一。Booking.com 隶属于 Booking Holdings Inc.（纳斯达克上市公司：BKNG），其使命是：探索世界，我们在你身边。

Booking.com 通过投资科技，为数百万用户提供顺畅无阻的难忘旅行体验、一系列交通选择以及各种精彩住宿。从民宿到酒店，应有尽有。无论是成熟品牌还是各种规模的初创企业都能受益于 Booking.com。作为全球知名旅游平台，Booking.com 帮助世界各地的住宿吸引全球游客，实现业务增长。

Booking.com 支持 46 种语言，已有超过 2800 万房源，其中民宿、公寓和其他特色住宿房源超过 660 万家。无论你想去哪里，你想做什么，Booking.com 提供 7*24 小时全天候客服支持，让一切变得容易。

随着商业版图的不断扩大，Booking.com 于 2010 年正式进驻中国市场。目前，我们通过 www.booking.cn 和移动端 App 为中国用户提供服务。集团今年二季度净利润较去年同期增长 18%，盈利能力持续提升。

关于中国产品研发团队

中国团队的业务是服务于全球客户的，团队规模目前在 150 人左右，直接汇报给荷兰总部，跟总部的技术团队有着密切的协作。工作语言是英语，所以即使是工程师的职位，也会要求英文日常会话的能力。

组织架构和协作方式大致可以从以下两个方面展开：

跨区域团队合作

目前协作的方式是按照主题来展开的，每个项目组都有各自的小主题。通常一个大的主题下面会分成 3 到 5 个小的主题（每个小的主题对应一个 6-10 人的敏捷开发小组，小组内有开发，测试，产品经理，设计师等）。目前的现状是，国内有一个完整的大的主题，这部分团队的自主性就非常高，总部的干预很少。还有一部分项目组还在逐渐壮大的阶段，比如，一个大的主题下面，3 个项目组在荷兰，3 个在上海，这种沟通会相对累一点。而且荷兰那边对应的团队的工作方式各有差异，只能说大部分都还是很顺畅的，但也不排除一些不愉快的沟通。不过总体来说，我觉得公司招的人素养都是相当不错的。

中国这边整体的目标是，尽量去逐渐争取几个大的主题，然后每个大的主题之间有一些关联。这样的话，中国团队跨国沟通的需要就会减少，自主性也会提高很多。这是目前在努力的方向，从 21 年初开始的，现在已经有很不错的进展了，这次招聘主要就是因为成立了几个新的小组。

同区域跨职能合作

这部分就容易多了，毕竟都在一个时区，目前 150 人左右的团队规模也不算大，而且中国研发团队的整体素养相当不错，凝聚力也好。由于公司整体规划做得好，工作节奏相对从容。就我的体验来说，做为 Booking 的员工，体验还是很不错的，能够感受到被很好的尊重。

另外值得一说，就是公司的组织架构上的变化节奏还是很快的，至少比我原来想象中的外企的节奏要快不少。还有，公司每个季度都会有员工体验的匿名问卷调查（由第三方公司进行），不用担心实名被穿小鞋之类的事情；管理层会很公开地讨论问卷调查的结果，以及改进方案。

接下来说说技术栈

公司最近几年在很激进地推进技术栈现代化，已经有明显的成效。我目前的职位是 Site Reliability Engineer(SRE)，就先从 SRE 说起。(比较遗憾的是，这次招聘的职位里面并没有 SRE。)

SRE
- 编程语言以 Go 和 Python 为主；代码托管和持续集成用的是 Gitlab 企业版，Sourcegraph 配合做代码搜索；
- 公有云（AWS，阿里云) 上的基础设施用 Terraform 或者 Cloud Development Kit(CDK) 管理；
- 从 Baremetal 到 K8S 容器化平台的迁移进度很顺利，新的应用全部都是以容器化或者云原生的方式部署；
- 服务器配置管理用的是 Puppet；日志存储就是 ELK，监控基于 Graphite, Prometheus 和 Grafana；另外采购 Honeycomb 做 Distributed Tracing；
- SRE 是需要参加 Global On-call 的，PagerDuty 上排班；On-call 负荷不算重，会有值班补贴；
- SLO 也有很认真地在每个敏捷开发小组里面进行落地，SRE 更多的时候是以一种顾问和布道者的形式介入不同敏捷开发小组。
后端开发
- 编程语言以 Java 为主，但有些老系统的更改还需要 Perl；（如果你刚好使用 IntelliJ IDEA 作为编辑器，那公司会为你提供一份正版授权。）
- JDK 的版本是与时俱进的；
- 由于公司对安全和合规方面的重视，所以你会有一部分精力花费在代码安全跟合规上；
- 公司有一套自有的 Event 系统，用来方便查看 Warning，Error；再结合 Honeycomb，问题排查效率还是很不错的；
- 需要参加自己大组的 on-call，组跟组之间的负荷会有不同，但总体负荷不重，如果负荷很重，SRE 团队会介入进行改善；会有值班补贴；
- SRE 里面提到的工具链也都适用于后端领域。

虽然后端的日常工作绝大多数时候用到的是 Java，但职位信息里对候选人的背景要求并不局限于 Java。面试过程中的编程练习，面试官也只会要求你使用自己熟悉的语言。

职位信息和要求

我尝试在这里只说关键点，详细的要求还请移步下方完整的职位介绍。

软件研发经理 Engineering Manager (月薪：70-90k) 2 名

2 年以上研发团队管理经验
5 年以上软件开发经验，至少熟悉 1-2 种主流编程语言
对大型分布式系统有深厚的理解
优秀的中英文沟通及跨团队协作能力
有国际化团队合作经验优先

后端开发工程师 Software Engineer (月薪：50-60k) 8+ 名

3 年以上工作经验 (作为开发的主力，能力要求其实挺高的)
熟悉至少 1-2 种主流编程语言，如 Java, Python, C++, Javascript, Go, Scala 等
对大型分布式系统有深厚的理解和开发经验
良好的中英文沟通及团队合作能力

完整的职位介绍请移步以下链接：

福利待遇以及工作环境

13 薪 + 年终奖金 + 股票（按年给，分三年发放，以上两个职位都会股票激励）
955.WLB，尊重私人时间
15 天年假 + 10 天亲属护理假 + 12 天病假 + 2 天公益假
男性员工 22 周陪产假 (特别好的福利。这意味着妻子休产假的时候，丈夫也同时在休假。)
每年 1200 欧元的旅行津贴
混合办公，一周在家，一周在办公室
配备最新一代 MacBook Pro，升降桌椅；另外，居家办公桌椅费用报销
支持远程视频面试；如果是从其他城市搬家来上海，会有搬家补贴
国际化团队，沟通平等透明，多元文化，人性化

办公地点：上海市静安区南京西路 1601 号越洋广场

办公环境（两年前招人的时候随手拍的，办公环境没有变化，所以依然有效😅）

联系方式

欢迎感兴趣的小伙伴们发送简历到 xiaoyu.zhong@booking.com，并注明来自 Ruby China。

[上海] Booking.com 招聘网站可靠性工程师 3 名，后端开发工程师 10+ 名

zhxychris — Fri, 25 Feb 2022 14:30:20 +0800

Booking.com B.V.公司，于 1996 年成立于阿姆斯特丹，已从当年的荷兰小型初创企业发展成为全球范围内颇具规模的旅游电子商务公司。Booking.com B.V.隶属于 Booking Holdings Inc.（纳斯达克上市公司：BKNG），其使命是：游世界，更简单。

Booking.com 缤客竭力投身数字科技领域，致力于为消费者提供优质便捷的预订和旅行体验，平台将多样交通选择与美妙住宿体验（从民宿到酒店) 无缝连接，为数百万名旅行者提供令人难忘的经历。作为全球领先的酒店及住宿线上预订平台，Booking.com 缤客帮助世界范围内的酒店及住宿吸引全球顾客，发展全球业务。目前，Booking.com 缤客网站支持 44 种语言，提供超过 2,800 万间线上房源，其中包括超过 660 万间民宿、公寓和其他特色住宿。

随着商业版图的不断扩大，Booking.com 于 2010 年正式进驻中国市场。目前，我们通过 www.booking.cn 和移动端 App 为中国用户提供服务。

前两年受疫情影响，公司的业务遇到了一些挑战，但是 2021 年开始，全球旅游业复苏加速，2021 年第四季度最新的财报显示，公司营收较去年同期已有两倍增长。

关于中国产品研发团队

中国团队的业务是服务于全球客户的，团队规模目前在 100 人左右，直接汇报给荷兰总部，跟总部的技术团队有着密切的协作，所以哪怕是工程师的职位，对于英文的日常会话能力都一些要求。

组织架构和协作方式大致可以从以下两个方面展开：

跨区域团队合作

目前协作的方式是按照主题来展开的，每个项目组都有各自的小主题。通常一个大的主题下面会分成 3 到 5 个小的主题（每个小的主题对应一个 6-8 人的敏捷开发小组，小组内有开发，产品经理，设计师，测试工程师等）。目前的现状是，国内有一个完整的大的主题，这部分团队的自主性就非常高，总部的干预就会很少。还有一部分项目组还在逐渐壮大的阶段，比如，一个大的主题下面，两个项目组在荷兰，两个在上海，这种沟通会相对累一点。而且荷兰那边对应的团队的工作方式各有差异，只能说大部分都还是很顺畅的，但也不排除一些不愉快的沟通。不过总体来说，我觉得公司招的人素养都是相当不错的。

中国这边整体的目标是，尽量去逐渐争取几个大的主题，然后每个大的主题之间有一些关联。这样的话，中国团队跨国沟通的需要就会减少，自主性也会提高很多。这是目前在努力的方向，从 21 年初开始的，现在已经有一些不错的进展了，也是这次扩招的主要原因。

同区域跨职能合作

这部分就容易多了，毕竟都在一个时区，目前 100 人左右的团队规模也不算大，而且中国研发团队的整体素养相当不错。由于公司整体规划做得好，工作节奏相对从容。就我的体验来说，做为 Booking 的员工，体验还是很不错的，能够感受到被很好的尊重。

另外值得一说，就是公司的变化节奏还是很快的，尤其是组织架构上，至少比我原来想象中的外企的节奏要快不少。还有，公司每个季度都会有员工体验的匿名问卷调查（由第三方公司进行），不用担心实名被穿小鞋之类的事情；管理层会很公开地讨论问卷调查的结果，以及改进方案。

接下来说说技术栈。公司最近几年在很激进地推进技术栈现代化，在我看来，效果还算不错。我目前的职位是 Site Reliability Engineer(SRE)，就先从 SRE 说起。

SRE
- 编程语言以 Go 和 Python 为主；代码托管和持续集成用的是 Gitlab 企业版，Sourcegraph 配合做代码搜索；
- 公有云（AWS，GCP，阿里云) 上的基础设施用 Terraform 管理；
- 从 Baremetal 到 K8S 容器化平台的迁移进度也很顺利，新的应用基本上都是容器化部署；
- 服务器配置管理用的是 Puppet；日志监控就是 ELK，其余监控基于 Graphite, Prometheus 和 Grafana，另外前不久新采购了 Honeycomb 做 Distributed Tracing；
- SRE 是需要参加 Global On-call 的，PagerDuty 上排班；On-call 负荷不算重，会有值班补贴；
- SLO 也有很认真地在每个敏捷开发小组里面进行落地，SRE 更多的时候是以一种顾问和布道者的形式介入不同产品团队。
后端
- 编程语言以 Java 为主，但有些老系统的更改还需要 Perl；（如果你刚好使用 IntelliJ IDEA 作为编辑器，那公司会为你提供一份正版授权。）
- JDK 的版本是与时俱进的；
- 由于公司对安全和合规方面的重视，所以你可能会有一部分精力花费在代码安全跟合规上；
- 公司有一套自有的 Event 系统，用来方便查看 Warning，Error；
- SRE 里面提到的工具链也都适用于后端领域。

虽然以上两个职位日常工作都有特定的编程语言，但职位信息里对候选人的背景要求并不会限定这些编程定语言。面试过程中的编程练习，面试官也只会要求你使用你所熟悉的语言。

职位信息和要求

我尝试在这里只说关键点，详细的要求还请移步下方完整的职位介绍。

网站可靠性工程师 Site Reliability Engineer (月薪 35-55k) 3 名

3 年以上软件开发或运维经验，熟悉至少 1 种主流编程语言，如 Go、Java、Python、Ruby、Perl 等
扎实的 Linux 管理和故障排除能力
具有构建和运维分布式系统，以及运维自动化的经验
具备 Amazon Web Services/阿里云等云平台的使用经验；具有基础设施代码化（Infrastructure as Code）技术的经验，如 Terraform, CloudFormation 等
良好的中英文沟通及团队合作能力

后端开发工程师 Software Developer (月薪：中级 35-55k，高级 40-70k) 10+ 名

工作经验：中级 3 年以上工作经验；高级 7 年以上工作经验； (中级作为开发的主力，要求其实挺高的)
熟悉至少 1-2 种主流编程语言，如 Java, Python, C++, Javascript, Go, Scala 等
对大型分布式系统有深厚的理解
良好的中英文沟通及团队合作能力

完整的职位介绍请移步以下链接：

福利待遇以及工作环境

13 薪 + 年终奖金 + 股票（按年给，分三年发放，以上两个职位都会股票激励）
955.WLB
年假 15 天起（额外还有 3 天疫苗假）
混合办公，一周在家，一周在办公室
每年 1400 欧元的旅行津贴
配备最新一代 MacBook Pro，4K 显示器，升降桌椅；另外，可申请全新升降办公桌椅寄送到家
支持远程视频面试，如果是从其他城市搬家来上海，会有搬家补贴
国际化团队，多元文化，人性化

办公地点：上海市静安区南京西路 1601 号越洋广场

办公环境（昨天午休时候随手拍的 😅）

联系方式

欢迎感兴趣的小伙伴们发送简历到 xiaoyu.zhong@booking.com，并注明来自 Ruby China。

[上海] 猩便利招聘运维工程师 2 名

zhxychris — Mon, 16 Oct 2017 17:21:50 +0800

关于猩便利

猩便利是一家成立于 2017 年 6 月，专注于新零售领域的移动互联网公司。未来希望打造一个便利即时消费平台，基于移动互联网和 LBS 定位技术，为用户提供无人值守、自助贩物的消费体验，用户通过手机扫码，移动支付，自助完成购物。公司已经完成一亿元天使轮融资，是目前新零售领域天使融资规模最大的一家。

猩便利的商业模式由两部分构成，无人值守便利架和无人收银便利店。无人值守便利架一方面作为办公室场景的无人零售渠道，另一方面和无人收银便利店的数据打通，包括选品、物流和营销体系，共同构建猩便利的便利零售体系。其中办公室的选品目前主要是零食，便利店端的选品未来会是自营产品和网红产品等，供应链端也会由公司独立组建。

媒体报道

关于团队

我们团队在探索着零售领域与互联网融合的各种可能性，移动互联网、云计算、大数据、物联网、电子商务等都是我们在不断创新的方向。在这个过程中，我们的 运维工程师, 或者称之为 基础设施工程师 (Infrastructure Engineer) 会承担整体基础设施架构的搭建，持续集成和发布以及生产环境的维护和故障处理。

我们对 Infrastructure As Code 有着很深的执着，所以我们目前重度依赖 Terraform 和 Chef
我们借鉴了 Github 团队的工作方式，代码以 PR 的方式提交并进行 review
我们对 HashiCorp 抱有很深的敬意，几乎使用了 HashiCorp 全部的开源产品，他们对于DevOps 的定义极大的帮助了我们目前的 DevOps 实践
我们目前在一些项目中尝试利用 Gitlab CI 来实现新的构建和部署方式，代码提交后，自动构建 Docker 镜像，Push 到阿里云上的 Docker registry, 然后自动部署到 Staging 环境，测试完成后，在 Pipeline 中一键 Deploy 到 Production

职位信息和要求

运维工程师 2 名

或者称之为 基础设施工程师 (Infrastructure Engineer) 可能更恰当。基础设施工程师需要深入思考整个架构和其中的子系统，并且能够清楚的知道每个子系统出现故障时会如何影响整个系统。

如果一个系统管理员可以利用代码来自动化所有的工作，同时理解并能够应用一些很好的开发实践，比如持续集成，那很可能你会是我们要找的基础设施工程师。

需要参加 on-call 排班，来响应生产环境上出现的可用性的问题，并且可能在某些影响到用户体验的故障中向业务开发提供技术支持
利用 Terraform, Chef, Nomad 来管理基础设施
完善基于 Prometheus, Grafana, Alertmanager 的监控和报警平台
完善操作手册，把你学到的东西变成可重复执行的操作，然后进一步自动化这些操作
改进代码发布的流程，把整个流程做得越无聊越好
设计，构建，维护以及规划核心的基础设施，来弹性地支撑快速发展的业务
生产环境的问题排查和故障处理

福利待遇

优秀员工有机会获得期权
年终丰厚奖金
月薪 15k-30k, 13 薪
足额缴纳的公积金和社保
其他的还有弹性工作制、啤酒咖啡畅饮、带宠物上班以及每月一次的团建等

具体请以 HR 的说明为准。

职位要求

熟悉 Linux/Unix 操作系统，会使用 Git
熟练掌握一门通用编程语言，如 Python/Ruby/Golang 等
具备 Amazon Web Services/阿里云等云平台的使用经验
对分布式系统感兴趣，并且理解如何搭建现代化的 Web 应用
知道如何使用配置管理系统，比如 Chef(我们在用它)
具备强烈的意愿去文档化所有的东西，这样你就不用再学一遍之前学过的东西
能够快速交付并且快速迭代你所负责的项目
熟练的英文技术文档阅读能力

我们在使用的技术

以下是一部分我们在使用的技术。

Java (你不需要写 Java 代码，但至少需要你不排斥运维 Java 的应用)
Chef
Prometheus
Grafana
Docker
Nomad
MySQL
ELK Stack
Terraform
Packer
Consul
Vault
PagerTree
Mattermost

工作地点：上海市黄浦区云南南路 118 号 WeWork 云南路店

欢迎感兴趣的小伙伴们发送简历到 jobs@owitho.com 并注明来自 Ruby China，也欢迎大家推荐，推荐成功可以获得 5000 RMB 的伯乐奖。

zhxychris (bittopaz)

[上海] Booking.com 招聘软件开发经理 2 名，后端开发工程师 8+ 名

关于中国产品研发团队

跨区域团队合作

同区域跨职能合作

接下来说说技术栈

职位信息和要求

福利待遇以及工作环境

联系方式

[上海] Booking.com 招聘网站可靠性工程师 3 名， 后端开发工程师 10+ 名

关于中国产品研发团队

职位信息和要求

福利待遇以及工作环境

联系方式

[上海] 猩便利招聘运维工程师 2 名

关于猩便利

媒体报道

关于团队

职位信息和要求

福利待遇

职位要求

我们在使用的技术

[上海] Booking.com 招聘网站可靠性工程师 3 名，后端开发工程师 10+ 名