NoPoint [上海] 品米信息科技团队招聘 Ruby 开发工程师 (程序员)!

ruby · 发布于 2016年08月05日 · 最后由 dwang 回复于 2017年09月28日 · 2881 次阅读
96

品米故事

上海品米信息科技有限公司成立于2014年7月,总部位于上海,在衡阳设有分公司,其前身为2013年成立的上海塑梦信息科技有限公司,2014年7月正式更名为上海品米信息科技有限公司,是国内领先的基于云端技术的SaaS公司。

产品简介 公司通过自主研发的“点单宝”智慧云餐厅系统致力为本地餐饮服务商提供智能化的解决方案。依托创新的产品理念,2015年,“点单宝”智慧云餐厅系统获评“全国餐饮产业青年创业创新项目30强”。作为一家互联网创新科技公司,公司拥有完全自主知识产权的“点单宝”智慧云餐厅系统已被诸多餐饮企业誉为“餐饮智能化专家”。凭借对餐饮行业和互联网的深刻理解,品米团队将餐饮行业需求与互联网应用相融合,为餐饮企业提供系统、全面、高效、实用的智慧餐饮管理解决方案,帮助餐饮企业实现低成本、高效率的餐饮信息化管理目标。截至目前,点单宝已经服务于超过20000多家餐饮商户,为超过100万的微信用户提供微信堂点、微信预订、微信外卖,收银系统,点餐APP等服务。

简历请发送至直达邮箱 zhao_y@isumeng.com

此贴已暂时被屏蔽!

以下几种情况的帖子可能会进入此节点:

  1. 标题/正文描述不清不楚;
  2. 无意义的发帖;
  3. 存在广告嫌疑;
  4. 招聘信息描述不清楚,未按照招聘节点的要求发帖,或职位信息不符合社区用户群需求;
  5. 新注册的帐号发布产品推广贴是不允许的哦,付出和回报是相等的,当然如果你的产品确实非常有意思,或是和 Ruby 有关的东西,是不会进入这个栏目的。
  6. 太过弱的提问会被直接转移到此节点,请在提问前多尝试,多搜索;
  7. 理论上,不允许发布 QQ 群、微信群之类讨论群。

如果你发现你的帖子到了此节点下面,请自我检查反省,并修改帖子内容。


招聘贴被转移到此节点原因

警告: 以后招聘贴不符合要求,直接移动到本节点,管理员不再回复,如认真阅读,继续新发同样格式的贴,将会被禁用账号!

  • 排版请按 Ruby China 的 Markdown 格式要求,具体请认真阅读: 排版指导,并参考 这篇招聘 的排版;
  • 招聘内容过少,缺少公司介绍,产品介绍,职位介绍,或待遇,工作地,联系方式等必要信息;
  • 重复发帖(一家公司每月限制只能发一次招聘);
  • 专业不对口(个别不对口,但有特点的,我们会放过);

如果你有时间,请阅读 招聘栏目详细说明


学会如何合理提问,请阅读:https://ruby-china.org/topics/24325

当你修改好以后,可以回帖 @huacnlee@Rei@lgn21st 任何一人,我们将会审核,通过以后才可恢复到其他节点。

注!多次发现广告嫌疑的帐号,将会被禁用帐号。

共收到 43 条回复
96

欢迎有志之士加入我们哦~

96

哎呦~不错呦!☀

96

挺好的

26693

达不到这么高的要求

96

#4楼 @yan1667 您好~可以将您的简历发至zhao_y@isumeng.com邮箱哦~我们也接受应届毕业生的~

26693

#5楼 @ruby 不是应届,java开发一年,ruby开发一年,现在公司效益不好,手上没项目,所以要撤

8楼 已删除
96

#7楼 @yan1667 您好,那请您将简历发送至zhao_y@isumeng.com邮箱,我们可以进行个简单的沟通哦~ 给您一个机会,也给我们一个了解您的机会吧~ 期待您的回复~

26693

#9楼 @ruby 谢谢了,不了,广州一家公司给我发了邀请函,免面试。我准备考虑了。

96

#10楼 @yan1667 好吧~祝你成功~ 希望以后还有合作的机会~

96

加油~

96

期待加入

96

做测试的…只用ruby写过脚本……想转开发,不知道可不可以。感觉要求很高啊。

Bdefa7

咦? 怎么又来了,之前不是删号了吗? 还有评论人的怎么都是发帖那天加入的啊。

96

#15楼 @xiaokemanba 您好~那您有兴趣做ruby工程师吗?是否可以将您的简历发至zhao_y@isumeng.com~很期待您的加入哦~

96

#16楼 @chromer 感谢您的关注~

Bdefa7

@a4652097 给赞一个!!!

96

#19楼 @a4652097 Hi 大家~不知道之前有过什么误会,但是无论是什么误会,都应该翻篇了吧~人嘛,尤其是身为年轻人的我们,都要积极乐观的向前看嘛~希望大家继续支持我们~

11562

艾特下管理员来处理吧@huacnlee 感觉里面至少有两个小号来顶帖。 我觉得社区不应该被水军风气感染。

3757

感觉贵公司在这里已经进入黑名单了= =

96

#24楼 @riskgod Hi all~上海品米信息科技有限公司是一家充满活力的创业公司,公司大部分员工都是80,90后,我们知道万事开头难,我们接受大家的批评,我们在成长,我们也在进步,人无完人,我们也可能有些地方做的是不够好,但是,请相信我们,我们会努力,会改变~如果给您们带来了困扰,还请大家见谅,希望所有爱ruby的工程师们,拥有自己喜欢的工作,喜欢的事业~ 希望我们每天都是晴天~☀ 😀

8cd1d3

#23楼 @hging 谢谢,刚刚看到信息,招聘帖已经移动到 no point 节点,@ruby 的账号已经被 block,无视招聘班规和扰乱招聘版秩序的人和公司,必须严惩。

8cd1d3

https://ruby-china.org/topics/29827

我 mark 一下,下次若再见到品米科技的招聘,直接封杀。

96
8cd1d3lgn21st 回复

关于此事件已经有一年,作为这家初创公司的负责人,一直艰苦的奋斗在开发的第一线,没有时间去深入跟进招聘相关的工作。

总觉的人事工作相对开发工作不那么重要,两年了一直没有去花心思整理这个事情的来龙去脉,为了让很多人对我们公司产生了误解,期间我公司相关人事的回复,也因为不熟悉事情的来龙去脉而导致回复的不专业,之前wanxsb账号本来是我个人的,有了人事以后,相关回复均为我司人事在进行打理。

总之,最后归根到底还是我没有对其足够的重视,也就不甩锅了。

郑重说明,以下描述如非特殊注明,均为我个人亲身经历事情的描述。

事情的发生经过简要描述如下,我司在2016年4月份前后招聘了一名实习生,为了保护对方隐私,具体姓名就不披露了。当时给予的实习生薪资应该是3000,该实习生由我和我的另一位同事共同带。因创业公司,可利用的资源有限,而实习生的招聘本身就是一件着眼未来、暂无回报的工作,所以以我们当时的能力,也就只能尝试着招聘一个名额。该实习生入职时,对Ruby语言甚至编程都没有实际的入门经验,但我承认,我们是有心理准备的。因为就我们公司当时的状况以及整个Ruby社区的状况,技术人员一共大概有5-6位的样子,我们并不指望招聘到能立即产生价值的员工,我们更希望的是找到值得培养的员工。我们给予实习生的工作也仅仅是让他学习html、css及ruby相关的教程,结果,正如该实习生在帖子里所说,该实习生表现的很难让我们有信心,且在这期间我做了2次工作(这是最关键的,来我们公司,你可以不会,但是不可以不努力,我们是创业公司,没有资本长时间给无法创造价值的员工输血),希望他能有紧迫感去努力,又经过两三天在看不到他做出任何积极反馈后,我告知人事通知他不适合,并叮嘱要求留下银行卡给予发放工资,事情到了这里我认为应该也没有什么问题,剩下的就是下月中旬人事统一整理考勤、财务发放工资了。

但是事情在大约6月份,有同事跟我说ruby-china上有诋毁我司的帖子,我当时有些惊讶,我们一个刚成立的创业公司,能什么可诋毁的,后来看了。我了解了具体情况,人事的说法是,询问了对方的银行卡信息,但是事后并没有收到对方的相关信息。写到这里,我想分析一下人事的逻辑,我相信人事的话是真的:因为太多人做事的逻辑是只要我尽到通知你提供银行卡的义务,剩下的你肯定会提供给我,毕竟你的工资你肯定会去做的,所以潜意识里面在家打完这个电话人事可能已经将这件事列入了已完成的工作里面,事后未再与该实习生联系。当然,我也不会认为该实习生说发了银行卡信息是捏造的。我觉得可能的情况是,人事接到短信被屏蔽成垃圾,或者实习生短信/邮件发送失败,银行卡短信发错了手机号码,或者人事未做好自己的整理工作等等。但我认为这不是事件的根本原因,因为沟通的出错是经常发生的,事件的核心是,即便之前的沟通环节出错了,当意识到自己的工资没有发放的情况下,普通人的正常逻辑就是打电话给公司,询问为什么我的工资没有发放,毕竟你们公司之前就承诺了要发放的?而至始至终,该名实习生从来未与我司再有过任何联系?我个人臆测,可能我们实习工作的拒绝对其个人否定某种程度上伤害了对方(但作为创业公司,我们真的没有其他的选择),导致对方以报复性的在网上公开泄愤诋毁。虽然我们公司不成熟,只有区区不到20人,还被分成相隔一公里的两个办公室,但再怎么样,上海的劳动法执行的情况,我相信每个创业者都明白,几乎只要和员工发生纠纷,进行劳动仲裁,企业肯定是输的那一方。就上海这样的环境,我们怎么还敢不发工资,即便我们想,我们也不敢呀。事实上,后续的回帖虽然我个人没有参与,也没有怎么管问,但是我们还是基本上明确了一个事实,我们试图再次联系对方,对方已经换了号码等等。狗血的细节过于琐碎凌乱也就不说了。我今天只想澄清几个事情:

1、公司最初是我个人出资10万成立的,后来增资成100万,因为没有融资,以及是我个人的第一次创业,所以作为程序员出生的我,刚开始对企业管理一窍不通。未能将人事的工作给予足够的重视,导致人事的工资发放出现了该事件的漏洞。

2、未签合同的问题,我现在已经无法确定真假,我相信实习生说的是真的:解释也好,洗白也好,我想说的是,同样因为管理上的不规范,以及我们公司技术与销售、人事行政办公室相隔一公里的原因,一般人事鲜有过来,导致签约合同的事情没有在入职第一天就去执行。也许人事在等待方便的时候过来一趟签合同,我相信入职后人事应该没有能够与该实习生碰过面。但我敢负责任的说,绝不存在不想签订合同的问题,因为本身是否签合同对企业来讲不存在任何的不便,反而不签合同可能导致的双倍薪资赔偿对我们有风险,更何况即便是签了合同,如果双向选择不合适,双方也是可以解约的。

3、该实习生表现不佳才是导致合作失败的根本原因。这点在该实习生的回复里自己有说明。别人企业是来挣钱的,创业企业首先是要活着的。

4、我们有主动向该名实习生询问银行卡联系方式。这点在该实习生的回复里自己有说明,也许是我们的工作失误,也许是实习生自己的疏忽,当然我认为这个实习生也不会去捏造的。

5、实习生在发现自己没有收到工资后,至始至终没有跟我们有任何的正面沟通和询问。这是我敢付全部责任的一句话,我们绝不会因为不到600块的实习工资钱去冒着被上海劳动局仲裁的风险,傻子都知道,违法的事情也要讲究风险收益比例。

6、我们人事事后也有补救过,但是对方更换了号码,这是对方在回复里面自己也说更换了号码,这点在双方的回复贴里面可以看出。

整件事下来,相信大家看到了,并非每个人所想的因为谁穷凶极恶等等导致了这样的结果,而且这件事本身不缺解决最终问题的钥匙,比如实习生直接给我们公司一个电话就能搞定的事情,却故意要用网络暴力在这个Ruby社区来带动不明真相的群众进行攻击,我不认为这种作为的目的是为了拿回工资,而是报复。我们的确做的不好,这个亏,我认。但同时,我看到很多Ruby程序员在帖子里找到了某种快感,比如说公司加班严重怎么滴,我想说,你们说对了,我们就是个加班狂,员工加班到9-10点,老板加班到1点,甚至通宵。公司最后走的那个人永远都是那两个创始人。如果你选择创业公司是来找一份工作挣钱生活的,对不起,品米没有这个能力提供这样的工作,但品米也不欢迎你。如果你来品米,是选择通过快节奏的实战迅速提高自己的技术能力的,也许我们才是最适合的。事实上,从我们公司离职后的员工,基本上去的公司给予的回报要远超我们所能给予的。也许我说的话让某些同学听得很不舒服,对不起,你有你选择的自由,我也有我生存的压力。

关于此事,我去年的2016年9月份去参加RubyConf 2016大会时,有专门从上海跑去成都向社区主办方 @华顺 澄清这件事的来龙去脉,可能当时华顺太忙,事后可能忘了。在此还是感谢华顺的时间。

虽然这是我个人首次就此事件进行回复,我还是想说,这是因为人事发现现在我们仍然没有办法在Ruby-China发帖,我才不得不花一天的时间整理这件事的来龙去脉。我相信,在这个社区里面的每一个人,都希望我们Ruby的社团组织越发展越好,但是不明真相就进行的封贴删帖真的是在帮助这个社区发展吗?还是让人对这个社区心灰意冷,望而却步。为了繁荣Ruby社区,需要的是程序员和企业的共同努力。作为一个日均订单近10万的Ruby项目,我们需要Ruby-China这个组织的拥抱,也相信Ruby在中国的繁荣也需要我们的一份努力。

有兴趣了解详情的,欢迎加我个人微信了解 wanxsb

8cd1d3
32neil 回复

说实话,贵公司相关的事情当时在论坛闹的沸沸扬扬,然后我被多位朋友通知后,我看到群情激愤,就直接做了封贴操作。但是事情过去许久,我自己已经记不清具体细节了,我把您的回复转到管理员群,请先容我们内部讨论一下。

96
8cd1d3lgn21st 回复

亲爱的管理员,今天看到有老同事吧neil的回复链接发给我们看,我才知道我以前的老板已经虚伪到怎样的程度了,特别注册了个新账号来提醒管理员。 首先声明,我是一名曾经点单宝(品米信息技术)的正式员工。 如下情况皆为事实: 1: 招聘上的薪资福利80%都是假的 2:工作每天都做不完,每天加班到10点是常态,甚至很多时候加班到半夜12点,1点 3: 工资不仅没有招聘上的事实,而且每月用支付宝发的工资都会克扣 4: 如今,据我了解,技术人员的核心老员工没有一个还留在那里 5:http://www.sohu.com/a/162347584_444244,这篇文章不能完全相信,但也绝不会无中生有

96

洗白贴总结下来的意思是:

1、因为种种狗血剧情,没给实习生工资

2、说公司差的都是恶意带节奏企图泼脏水的小人

3、我司很好,待遇很好,加班氛围很好,要钱的不欢迎,要加班的来

4、我们欢迎广大不明真相的程序员来体验:加班到深夜、自己就是创始人的感觉

5、把公司当自己的,给自己的加班还要钱?

发一篇硬掰、颠倒是非的洗白贴,能拧过那么多去品米面试过、工作过的踩坑人的回复,创始人口才是厉害的,七扯八扯搞晕管理员,想从黑名单上下来。怎么觉着跟hr的思维模式和语气一样呢?小号是个好东西,可以自己玩角色扮演,一会hr一会创始人,程序员入坑要慎重,大家可要擦亮自己的小眼睛,

14062

觉得你和你家hr一样态度恶劣,在事实描述不清的前提下,继续拿人品来攻击实习生? 觉得你们态度恶劣是根性啊

96
32dwang 回复

老实说,的确心很累,不想回复了,因为了解实习生发实习工资事件这个社区里面除了实习生,当事人的只有我一个人。但有人注册多个马甲来专业回复,我相信的确是我们公司的前员工。我们是一家小公司,我们有自己的规章制度,就想这个社区有封贴制度一样合理。但是因为执行制度(目前焦点是缺勤不发工资的问题),那几个小人就在这选择性的说“是扣工资”,我无力辩解了。

请原谅我暴怒了,在这骂娘一次,我重申:那些个小人,认为自己无理被公司扣了工资的,要么去劳动仲裁,要么跟老子一个一个辨事实,给证据,有种的跟老子一条一条来捋,老子给你最全的证据记录,而且是绝对让大家相信的证据,以便防止你妹的说老子捏造证据。傻X注册一大堆小号在这骂,是个人就跳出来一条一条摆你妹的,我知道你是谁。如果傻X不给证据(什么百分之八十是假的),请管理员公平对待。

对不起,我很想认真对待这次事件,还事实真像,但是如果在这打嘴炮骂娘,对不起,我的确打不过,公司来往的Ruby员工也不算少,有不满的,当然也有从上海一起举迁到深圳的。如果我不再回复了,说明有人在继续无聊的耍嘴炮,我不想再浪费自己宝贵的时间了,如果有人敢一条一条跟我来捋的,我随时奉陪。错了的,我会认错,比如实习生事件,根本原因是我们公司人事的工作疏忽,公司的错,但是我也解释过了,实习生离职后没有跟我们联系,以及实习生的号码变更导致我们无法主动联系他,也间接让事情恶化发酵。

96
14062cysh 回复

当事负责的HR其实是另一个合伙人,因为事情是在他手里出的,可能是在这个事情上有情绪,回复的态度恶劣我认错。但是我不知道我现在的澄清回复哪里恶劣,我给事实澄清也是恶劣,你的结论未免稍显武断。

96

对了,再补一句,关于说我们公司加班多的问题,我认可。这没有什么见不得光的,事实上,现在10点了,我和另一个同事仍然在办公室加班。

96
321524601817 回复

1: 招聘上的薪资福利80%都是假的

真的谢谢你居然说有20%是真的。

2:工作每天都做不完,每天加班到10点是常态,甚至很多时候加班到半夜12点,1点。

IT公司加班就是虚伪,看来你运气不错,总是在不虚伪的公司上班

3: 工资不仅没有招聘上的事实,而且每月用支付宝发的工资都会克扣。

因为什么原因被克扣?你不去仲裁或者招人事询问吗?麻烦说一下原因,如果你不说,我默认认为就是缺勤了,公司每个月三次免罚的次数不够吗?如果不是缺勤,麻烦摆出来,我会给你反驳证据。

4: 如今,据我了解,技术人员的核心老员工没有一个还留在那里 。

谢谢你,如果你认为公司有核心老员工的话,你认为多长算?我认可的核心老员工是工作满2年的员工,到我离开上海那一刻,仅有franky一个人是在宣布公司核心业务迁往深圳前离职。不服,你也可以给数据。

5:http://www.sohu.com/a/162347584_444244,这篇文章不能完全相信,但也绝不会无中生有

这篇文章我就不说了,都懒得去解释,一个采取网络报复的代理商,签约付了定金1/4,后面看了同行的产品,想做别家的代理,要求退定金,不退定金就闹,就威胁散步到网络上,就这么简单。

企业有制度只要执行的话总会得罪某些人,毕竟你不可能以一对多,腾讯做的那么好,每天马化腾人家还面对上千万人的咒骂。

96
32dwang 回复

是啊,我用小号是因为之前的账号被禁言了,你用小号是想掩盖什么吗?是不是因为和我有过不愉快的合作,如果有,可以拿出来让大家知道一下,看看是什么原因让你如此不满。

什么样的龌蹉小人,非得注册那么多的马甲来骂,想来你在RubyChina混的时间不短,能关注到我的消息,肯定先已经有一个账号,且凭着你的热心劲儿,之前中伤的回复里面一定有你的一份了。现在又在同一时间注册两个马甲,ID: @1524601817 和 ID:@dwang来骂,一个马甲不够你骂,你得注册两个来?这样的伪装你恶心不恶心。

废话来废话去,你的确是我公司的员工,我公司加班的确不少,可是恶心之人,明明看到我公司人事有专人负责,而且是两个人事同时负责,却故意装作又搞不懂到底发帖的人是我还是人事的恶心之态,你的动机表现的还要更淋漓尽致吗?有常识的人都会明白,如果你公司有了两个人事的情况下,你觉得你们技术负责人会去做帖子回复的事情吗?

恐怕就是因为Ruby圈子太小了,所以任何一点点的材料都被你利用起来进行攻击了。黑名单下不下的来,现在已经有结论,你也就不用瞎操心了,我要的是在这将整个事情的原委澄清,让我公司在深圳的人事明白,也让未来加入我们的新同事了解。这个平台难道就只有你这样的故意歪曲事实,故意抹去背景信息造谣抹黑,不许我们自己进行澄清,更何况在澄清不了的地方我们是可以给证据的,还怕你了?

De6df3

不要老提及我了...

我是有印象当时谁和我聊过类似的事情,但细节记不清了,这个不能怪我啊,都这么久了... 😴

我建议你不要再参合这件事情了,少说话更好!感觉事情越抹越黑。

这种劳务关系本来就是复杂的,既然有人说你公司有问题,那你应该认识到问题(至少可以明面上表示一下),没必要非得一一反驳,争这个谁对说错,结果还把事情弄的不可收拾,最终还是损害自己公司的形象。

引用一下这个回复: https://ruby-china.org/topics/29827#reply-296521

96
De6df3huacnlee 回复

谢谢你中肯的建议,抱歉把你扯进来,

第一次提及只是因为我想表达我个人有试着去跟贵社区沟通, 第二次提及是想证明我说的真实性,绝无意打搅到你。

谢谢你的忠告,我也非常认可你说的话,一年前就是抱着这种心态不屑于去处理这种问题,因为本就浪费时间。如果不是这次新人事觉得委屈,向我诉苦,我不可能放下手头的工作来“描”这件事。

多说无益,自己的工作还没有忙完,这个事情我的回复到此为止,某些多次注册小号扮演角色攻击的(其用户编号@1524601817 (33073)和 @dwang (33074) 是连续的),如果这样让你感到报复的快感,请继续。

即日起,本人不再在本社区登录账号,回复任何内容。

60a8f6

来晚了,不晓得这个 https://ruby-china.org/topics/29827 原贴写的啥.. 😓

B0e17e

今年3月份去过贵公司面试,面试不超过五分钟,本人比较菜,面试官两个问题都没答上来,感觉在耽误他的时间,就说后面联系,把我的简历扔给了hr,气冲冲的走了

96

吃相真难看

需要 登录 后方可回复, 如果你还没有账号请点击这里 注册